Гратц менен Боллингер эмнени чечти?
Гратц менен Боллингер эмнени чечти?

Video: Гратц менен Боллингер эмнени чечти?

Video: Гратц менен Боллингер эмнени чечти?
Video: ВОЛНЫ БОЛЛИНДЖЕРА И СПОСОБЫ ИХ ПРИМЕНЕНИЯ 2024, Апрель
Anonim

Мичиган университетинин юридикалык факультетине кабыл алуу программасы белгилүү бир расалык азчылыкка өзгөчө көңүл бурган кылды Он төртүнчү түзөтүүнү бузбашы керек. Grutter v . Боллингер , 539 U. S. 306 (2003), студенттерди кабыл алуудагы оң иш-аракеттерге байланыштуу Америка Кошмо Штаттарынын Жогорку Сотунун маанилүү иши болгон.

Кийинчерээк, Гратц менен Боллинжерде эмне болду деп сурашы мүмкүн.

Гратц v . Боллингер Мичиган университетинин студенттерге кабыл алуу саясатына байланыштуу Америка Кошмо Штаттарынын Жогорку сотунун иши болгон. 2003-жылдын 23-июнунда жарыяланган 6-3 чечимде Жогорку Сот университеттин баллдык системасы өтө механикалык, ошондуктан Конституцияга каршы келет деп чечкен.

Ошондой эле билесизби, Гратц v Боллинжер Груттер v Боллинжерден эмнеси менен айырмаланат? 2003-жылы, Жогорку сот маанилүү иштерди чечкен Гратц v . Боллингер жана Grutter v . Бешинчи айлампадагы бардык штаттарда расалык артыкчылыктарды колдонууну жокко чыгарган Техас, Алтынчы райондук апелляциялык сот Мичиган университетинде расалык артыкчылыктар программасын колдонууну колдоду.

Муну эске алып, Груттер менен Боллинжерде кандай чечим кабыл алынды?

Груттер Боллингерге каршы, Америка Кошмо Штаттарынын Жогорку сотунун чечими Сот 2003-жылдын 23-июнунда Мичиган университетинин юридикалык факультетинин кабыл алуу саясатын колдогон. Чечим студенттердин ар түрдүүлүгүн жайылтуу үчүн студенттерди кабыл алууда расалык артыкчылыкты колдонууга уруксат берди.

Эмне үчүн Жогорку Сот Гратц-Боллингерде Мичиган университети расалык артыкчылыктарды колдонуу 14-түзөтүүнүн бирдей коргоо пунктун бузган деп чечти?

Мамлекет университеттин кабыл алуу саясаты Он төртүнчү түзөтүүнүн бирдей коргоо пунктун бузду анткени анын рейтинг системасы бардыгына автоматтык упай жогорулатууну берди расалык жекече чечим чыгарууга караганда азчылыктар.

Сунушталууда: